{"id":2450,"date":"2024-03-02T16:27:36","date_gmt":"2024-03-02T15:27:36","guid":{"rendered":"https:\/\/www.unitrebarga.it\/website\/?p=2450"},"modified":"2024-03-02T17:54:49","modified_gmt":"2024-03-02T16:54:49","slug":"camminare-verso-laparita-di-genere","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.unitrebarga.it\/website\/camminare-verso-laparita-di-genere\/","title":{"rendered":"Camminare verso la parit\u00e0 di genere. Silvia Giannini alla conferenza del luned\u00ec di UniTre Barga"},"content":{"rendered":"\n\n\n

\"\"In prossimit\u00e0 della Giornata Internazionale della donna, luned\u00ec 4 marzo, alle 17,
presso la Sala Colombo in Via del Giardino 47, UNITRE Barga, con il patrocinio di
FIDAPA BPW<\/a> (Federazione Italiana Donne Arti Professioni e Affari di Lucca<\/a> – Business and Professional Women) e la Commissione Pari Opportunit\u00e0 del Comune di Barga, invita all\u2019incontro con l\u2019Avv. Silvia Giannini che tratterr\u00e0 il tema Camminare verso la <\/strong>parit\u00e0 di genere.<\/strong>
Da tempo nella societ\u00e0 \u00e8 aperto il dibattito su questo argomento e viene sottolineata la necessit\u00e0 di un\u2019effettiva parit\u00e0 tra uomini e donne rispetto ai diritti che, del resto, in Italia sono garantiti e riconosciuti dalla Costituzione.
La relatrice stimoler\u00e0 la riflessione, facendo riferimento anche alle leggi che nella prassi quotidiana vengono applicate o ignorate, proponendo anche uno sguardo verso una legge rivoluzionaria del Regno Borbonico.
P\"\"<\/a>roporr\u00e0 poi una riflessione sul modo di vedere la parit\u00e0 da parte dei giovanissimi, la condivisione  dell\u2019esperienza \u201cWoman to be<\/a>\u201d e quella di FIDAPA con la nuova Carta dei Diritti delle Bambine<\/a>, alla quale ha aderito anche il Comune di Barga, volgendo cos\u00ec lo sguardo verso il futuro. 
L\u2019 Avv. Giannini gi\u00e0 ha tenuto per UNITRE Barga un\u2019altra relazione riferita al mondo femminile: La conquista del voto per le donne in Italia.
Sin da giovanissima (anni \u201980) ha approfondito le tematiche relative al mondo femminile partecipando attivamente alla formazione della prima CPO (Comitato Pari Opportunit\u00e0) della Provincia di Lucca.
Eletta nel Consiglio Nazionale del Movimento femminile della D.C., si \u00e8 occupata di violenza sessuale, violenza domestica, tutela dei minori e diversamente abili.
Ha partecipato alla rilettura del Codice di Camaldoli<\/a>.
Come avvocata volontaria, ha supportato i Centri Antiviolenza<\/a> di Lucca e della Lucchesia. Si \u00e8 specializzata presso l’Universit\u00e0 di Firenze in materia di donne immigrate, rifugiate e richiedenti asilo.
Ha seguito per il Centro Famiglie della Valle del Serchio le problematiche connesse ai minori immigrati non accompagnati nel bacino Mediterraneo partecipando alle giornate di studio internazionali in Marocco e Francia.
\u00c8 Socia Fondatrice dell’Associazione PETRA FRANCIGENA che si occupa delle problematiche familiari e di progetti culturali per la diffusione della Cultura Italiana: dalle Radici al Mondo. Inoltre \u00e8 Socia FIDAPA BPW Italy della sezione di Lucca da molti anni e, dopo aver ricoperto la carica di Vice Presidente dal 2021 al 2023, attualmente ne \u00e8 Presidente. <\/p>\n

Presenta la conferenza Maria Lammari, vice\/presidente UniTre Barga.<\/p>\n

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La parit\u00e0 di genere \u00e8 garantita dalla Costituzione della repubblica italiana<\/a>. L’articolo 3 della Costituzione proclama l’uguaglianza tra uomo e donna di fronte alla legge. La Costituzione stabilisce che la Repubblica deve agire affinch\u00e9 questa uguaglianza non resti lettera morta, ma venga in concreto e nel quotidiano attuata in ogni campo della vita sociale, economica e politica. L’articolo 51 della Costituzione stabilisce che tutti i cittadini dell’uno o dell’altro sesso possono accedere agli uffici pubblici e alle cariche elettive in condizioni di eguaglianza.<\/em><\/span><\/p>\n

24 marzo del 1947, data in cui l\u2019Assemblea costituente approv\u00f2 l\u2019articolo 3 della Costituzione, proclamando l\u2019uguaglianza tra uomo e donna di fronte alla legge.<\/p>\n

Risale al 1950 la legge sulla \u201ctutela fisica ed economica delle lavoratrici madri\u201d, con la quale per la prima volta viene introdotto il divieto di licenziare le donne lavoratrici dall\u2019inizio della gestione e fino al compimento del 1\u00b0 anno di et\u00e0 del bambino. Si aggiunge anche il divieto di non affidare alle donne incinte lavori fisicamente faticosi o insalubri, come ad esempio il sollevamento di pesi e l\u2019esposizione a sostanze tossiche.<\/p>\n

Il 1963 \u00e8 un anno molto importante per la parit\u00e0 di genere. Prima di questa data, i contratti di lavoro subordinato potevano contenere una clausola (clausole di nubilato) che legittimava il datore di lavoro a licenziare la dipendente donna in caso di matrimonio. In altre parole, chi sottoscriveva il contratto di lavoro si impegnava a non sposarsi poich\u00e9 la vita matrimoniale era considerata inconciliabile con gli impegni lavorativi.<\/p>\n

Sempre nel 1963 il Parlamento riconosce dignit\u00e0 al lavoro domestico delle donne. Si tratta di una svolta epocale per le donne: finalmente le mansioni casalinghe acquistano dignit\u00e0 nei confronti e della legge e diventano meritevoli di tutela. Viene creata presso l\u2019Inps un\u2019assicurazione volontaria per le pensioni delle casalinghe. Dal 1999 tale assicurazione diventa obbligatoria per tutelare le donne dal rischio di infortuni domestici.<\/p>\n